大連人力資源培訓(xùn)學(xué)校哪家好
授課機(jī)構(gòu) | 大連紅葉職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校二部 |
上課地點 | 大連市沙河口區(qū),大連中山區(qū),大連西崗區(qū)|詳細(xì)地圖 |
成交/評價 | 5.0分 |
聯(lián)系電話 | 0411-82867777,0411-83893666 |
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課程詳情
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人力資源部經(jīng)理、HR從業(yè)人員您好!
人力資源和社會部于2001年正式頒布人力資源管理師標(biāo)準(zhǔn),2003年開始實行統(tǒng)考。鑒定合格者頒發(fā)職業(yè)資格,并實行統(tǒng)一編號網(wǎng)上查詢。作為人才專業(yè)能力水平的證明可記入個人檔案與薪酬掛鉤,與專業(yè)技術(shù)職稱同等級別同等待遇,是求職、任職、晉升的必備條件。因此,該證成為企業(yè)人力資源管理人員的。
【人力資源管理師職業(yè)簡介】
人力資源管理師是指從事企業(yè)人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員。
我國大多數(shù)企業(yè)目前的人力資源管理工作還處于比較低層次的人事行政管理階段,引進(jìn)先進(jìn)的管理理論與技術(shù)方法,建立專業(yè)化的人力資源管理隊伍勢在必行。因此,無論是已在崗的人力資源管理人員還是大學(xué)生以及準(zhǔn)備從事相關(guān)工作的人員,擁有一個人力資源師職業(yè)資格是當(dāng)務(wù)之急。
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【人力資源管理師考證的發(fā)展趨勢】
1、企業(yè)對人力資源管理的要求不斷,為滿足企業(yè)需求,考核內(nèi)容的完善勢在必行,難度將不斷增加,考核標(biāo)準(zhǔn)將越來越高。
對學(xué)員的影響:題越來越難,考證難度會越來越大。
2、型人才比例的增加,對HR的素質(zhì)要求也不斷,英語也將成為內(nèi)容,上海地區(qū)英語加考的實施,顯著??己藘?nèi)容的完善也勢在必行。
對學(xué)員的影響:英語知識所剩無幾,人力專業(yè)英語詞匯量大,以后如何應(yīng)對。
3、報考條件將逐步調(diào)整,門檻越來越高。的認(rèn)可度實質(zhì)性,含金量毋庸置疑。
對學(xué)員的影響:報考條件苛刻,多維度限制,報考難度增大。
門檻增高,而人力資源管理師是入門的通行證,如何獲取?
由此可見,正在和準(zhǔn)備從事人力資源管理工作的人員應(yīng)盡早考?。?/span>
【紅葉培訓(xùn)讓您考證】
1、強(qiáng)勢的講師團(tuán)隊,豐富的案例教學(xué),的輔導(dǎo)了考證的高!??!
2、歷時30多期培訓(xùn)的經(jīng)驗,采用合理的教學(xué)方式和的外加模擬三層保險了學(xué)員可從容應(yīng)對。高達(dá)92 ?大連)。
3、規(guī)范的教學(xué)管理、教學(xué)環(huán)境、細(xì)致入微的服務(wù)讓學(xué)員在良好的氛圍中享受學(xué)習(xí);是結(jié)交良友、交流業(yè)務(wù)、能力的極好平臺。
【班型齊備隨心選】:
VIP班:業(yè)界高端班型,通過, 紅葉秘法,授課,遙遙,適合時間少,又想通過的人。
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