培訓(xùn)與發(fā)展經(jīng)理實(shí)務(wù)訓(xùn)練
蘇州卓一企業(yè)管理是一所專業(yè)的綜合培訓(xùn)教育機(jī)構(gòu)，專業(yè)老師指導(dǎo)，值得信賴！
| 授課機(jī)構(gòu) | 蘇州卓一企業(yè)管理 |
| 上課地點(diǎn) | 蘇州工業(yè)園區(qū)星桂街33號(hào)鳳凰國(guó)際廣場(chǎng)3008室（卓一培訓(xùn)中心）|詳細(xì)地圖 |
| 成交/評(píng)價(jià) | 5.0分 |
| 聯(lián)系電話 | 0512-66555771 |
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課程詳情
課程時(shí)間：2011年3月16-17日
地點(diǎn)：蘇州滄浪區(qū)解放東路555號(hào)桐涇商務(wù)廣場(chǎng)2號(hào)樓11樓
費(fèi)用：2780元/人
課程目的：
& 了解培訓(xùn)經(jīng)理的任務(wù)和業(yè)務(wù)活動(dòng)
& 掌握評(píng)估培訓(xùn)對(duì)企業(yè)業(yè)績(jī)的作用
& 對(duì)培訓(xùn)需求進(jìn)行分析
& 掌握培訓(xùn)的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)-發(fā)展專業(yè)的教學(xué)知識(shí)
& 掌握培訓(xùn)的實(shí)施和跟進(jìn)
& 掌握如何對(duì)培訓(xùn)進(jìn)行評(píng)估
& 加強(qiáng)掌握培訓(xùn)的組織與發(fā)展
課程對(duì)象：
具有培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)兩年以上的培訓(xùn)主管、培訓(xùn)經(jīng)理、人力資源經(jīng)理等
時(shí)間：二天
課程內(nèi)容：
1.培訓(xùn)經(jīng)理的任務(wù)和業(yè)務(wù)活動(dòng)
* 培訓(xùn)管理的重要性和作用
* 培訓(xùn)管理面臨的挑戰(zhàn)
* 培訓(xùn)經(jīng)理的角色和職責(zé)
2.評(píng)估培訓(xùn)對(duì)企業(yè)業(yè)績(jī)的作用
* 把培訓(xùn)政策與企業(yè)戰(zhàn)略相聯(lián)系
* 人力資源管理和培訓(xùn)的政策
* 組建一支有效的培訓(xùn)隊(duì)伍
* 企業(yè)的培訓(xùn)系統(tǒng)
* 通過(guò)培訓(xùn)來(lái)增進(jìn)對(duì)職業(yè)技能的預(yù)管理
3.培訓(xùn)需求分析
* 培訓(xùn)需求的界定和分析框架
* 培訓(xùn)需求分析的基本方法
* 需求問(wèn)卷調(diào)查的步驟和注意事項(xiàng)
* 需求面談的步驟和方法
* 搜集需求的面談技巧
* 角色扮演
4.培訓(xùn)的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)-發(fā)展專業(yè)的教學(xué)知識(shí)
* 制定一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目的進(jìn)程
* 區(qū)分戰(zhàn)略目標(biāo)、業(yè)務(wù)目標(biāo)、培訓(xùn)目標(biāo)
* 擬訂教學(xué)目標(biāo)
* 培訓(xùn)方案的開(kāi)發(fā)
* 注意事項(xiàng)
5.培訓(xùn)的實(shí)施和跟進(jìn)
* 培訓(xùn)計(jì)劃的成型
* 影響培訓(xùn)計(jì)劃的因素
* 培訓(xùn)項(xiàng)目的采購(gòu)
* 培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施的管理
* 培訓(xùn)項(xiàng)目的跟進(jìn)
6.培訓(xùn)的評(píng)估
* 什么是培訓(xùn)評(píng)估
* 柯氏四層評(píng)估模型
* 基本的培訓(xùn)評(píng)估方法
* 案例分析:一種對(duì)培訓(xùn)評(píng)估的有效嘗試
7.資質(zhì)管理
7.培訓(xùn)與組織發(fā)展
講師介紹：
徐老師： 畢業(yè)于上海交通，獲得管理碩士學(xué)位。又在德國(guó)卡爾斯魯爾進(jìn)修三年，獲得lic.rer.reg學(xué)位。他具有十余年的管理理論研究、教學(xué)和實(shí)際從事管理工作的經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過(guò)副教授、研究室主任、教授、跨國(guó)公司經(jīng)理和管理顧問(wèn)等職務(wù),在HR領(lǐng)域有豐富的經(jīng)驗(yàn)及理論知識(shí)。在管理培訓(xùn)和管理咨詢工作中，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和案例，將管理理論知識(shí)及管理技巧融于實(shí)踐中,在為跨國(guó)公司作培訓(xùn)中總結(jié)和開(kāi)發(fā)出了這一套適合于中國(guó)國(guó)情又體現(xiàn)現(xiàn)代管理發(fā)展水平的管理培訓(xùn)教材，并在許多外資公司的培訓(xùn)中得到不斷充實(shí)和完善。
特點(diǎn)：扎實(shí)的理論基礎(chǔ)；豐富的教學(xué)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)特的演講風(fēng)格；形象生動(dòng)的案例討論；再加實(shí)用的課程內(nèi)容，使許多學(xué)員收益非淺。
部分服務(wù)客戶：可口可樂(lè)中國(guó)公司、阿爾卡特中國(guó)公司、依視路光學(xué)，中國(guó)強(qiáng)生，麥當(dāng)勞上海，南方航空，上海索廣音響有限公司，聯(lián)合利華，諾基亞，3M，中國(guó)電信等，
擅長(zhǎng)的課程：績(jī)效管理和績(jī)效考核，有效的面試和甄選，人力資源規(guī)劃，非人力資源主管的人力資源管理，時(shí)間管理，授權(quán)技巧，溝通技巧，激勵(lì)部屬及自我激勵(lì)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)技能，中管理技巧，主管的基本技巧，等等。
咨詢熱線：0512-/span>
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