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會計專業(yè)一直處在熱選專業(yè)的風口浪尖，是很多女孩子都會選擇的熱門專業(yè)之一，甚至是一些學校的王牌專業(yè)。作為“網(wǎng)紅”專業(yè)的會計專業(yè)就業(yè)前景到底怎么樣呢？能眾望所歸嗎？學習會計專業(yè)需要掌握會計的基本理論和基本技能，具備熟練的會計核算、電算操作以及財務管理等綜合能力，并制具有較強的涉稅業(yè)務處理等能力。會計專業(yè)屬于工商管理類，應用性比較強，所以學生分析和解決會計實際問題的基本能力和綜合能力也很重要。
培訓收益：聚焦考點,精辟講授教材精髓逐題解析歷年真題中傳遞的"通關(guān)密碼"
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學習課時：中級會計職稱考試培訓班學習周期大概3-4個月
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中級會計職稱證書是全國通用的嗎
證書全國范圍有效。用人單位可根據(jù)工作需要和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，從獲得會計專業(yè)技術(shù)資格的會計人員中擇優(yōu)聘任。會計職稱考試是由財政部、人事部共同組織的全國統(tǒng)一考試，共分初級會計、中級會計師和高級會計師職稱三個級別。考試實行全國統(tǒng)一考試制度，每年考試一次，由全國統(tǒng)一組織、統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一試題，統(tǒng)一評分標準，會計專業(yè)初級、中級資格考試合格者，即由各省、自治區(qū)、直轄市、新疆生產(chǎn)建設兵團人事(職改)部門頒發(fā)人事部統(tǒng)一印制，人事部、財政部印的會計專業(yè)技術(shù)資格證書。
中級會計職稱優(yōu)勢
取得了中級會計職稱證書，是由基礎會計人員向管理會計人員的轉(zhuǎn)變，可謂是升職加薪必備。因此，在剩下的這段時間里，希望大家能夠好好備考，爭取早日成為中級會計職稱證書持有者。財務分析對于崗位的要求非常嚴格，可以說在公司做出的相關(guān)決策可能是戰(zhàn)略級別的。崗位主要職責是根據(jù)公司的財務狀況進行綜合分析，并且做出預測規(guī)劃。當然，僅僅中級會計職稱證書可能并不能很好的勝任財務分析這個崗位，但中級會計職稱證書可以說是一個基礎。大家可以考取CMA、CPA等為自己加分。
恒企教育獨有的六大會計神器：智能考試系統(tǒng)、線上實訓系統(tǒng)、會答服務APP、線上直播平臺、大數(shù)據(jù)學習系統(tǒng)、仿真稅務實訓，不管是考試、實訓、答疑，全方位一站式智能服務，讓學員學會計更容易！
恒企教育是一家提供會計技術(shù)、為各行業(yè)培養(yǎng)實戰(zhàn)型會計人才的O2O會計職業(yè)教育培訓機構(gòu)。恒企教育順應時代發(fā)展，對傳統(tǒng)辦學理念和模式進行革新，現(xiàn)已為學員、校區(qū)(老師)搭建O2O教學平臺。建立了多方位的會計職業(yè)教育培訓服務體系。始終肩負“把經(jīng)驗傳遞給有夢想的人”的企業(yè)使命，為零基礎的學員保駕護航，科學的訓練方法讓學員領(lǐng)略學習奧妙。
行業(yè)內(nèi)較具規(guī)模和影響力的O2O會計職業(yè)教育培訓機構(gòu)，效果顯著，學員每年通過全國初級職稱考試的近百人之多。在學術(shù)上頗有建樹，研發(fā)的7大課程教材相繼獲得著作權(quán)證書。
恒企教育產(chǎn)品涵蓋會計課程研發(fā)，會計教育培訓、財務咨詢、線上教育培訓、與大學聯(lián)合辦學辦班、就業(yè)服務等各個方面，為準會計和會計從業(yè)人員提供會計職業(yè)發(fā)展方案。
利用“互聯(lián)網(wǎng) ”信息化管理系統(tǒng)來提高企業(yè)管理效率，開發(fā)NC系統(tǒng)、BI系統(tǒng)、OA系統(tǒng)，形成學員、校區(qū)、員工三線合一的信息化平臺，實現(xiàn)財務和業(yè)務的事前規(guī)劃、事中控制和事后分析。
恒企教育教學研發(fā)團隊由大型集團財務總監(jiān)、高校專職教授、有豐富實戰(zhàn)、教學經(jīng)驗的教師組成，專注于會計培訓行業(yè)產(chǎn)品研發(fā)和教學方式的創(chuàng)新。
Accounting&Tax 財務會計和稅務部門：每個月結(jié)賬繳稅，完成企業(yè)日常業(yè)務的財務會計記錄工作。很多大型外企都已經(jīng)將這兩個Function合并為財務共享中心Accounting Shared Service Center(SSC)，將傳統(tǒng)的會計記賬業(yè)務分為AR應收，AP應付，IC關(guān)聯(lián)方對賬，GL總賬，Tax稅務等不同模塊，用于統(tǒng)一處理其數(shù)家子公司的財務記賬業(yè)務，生成月度報表。
Controlling 財務控制部門：每月每季度每年，通過預算和差異分析，找到企業(yè)的痛點，來不斷促進企業(yè)提高其財務業(yè)績的管理會計工作。具體的工作包括預算管理Budget and forecast，差異管理Deviation Analysis，財務指標績效管理KPI and financial performance management。(其中主要的工作內(nèi)容包括：a.和往期數(shù)據(jù)對比的趨勢分析/b.實際數(shù)據(jù)同預算數(shù)據(jù)對比的預算差異分析/c.目標企業(yè)同行業(yè)平均或?qū)似髽I(yè)財務數(shù)據(jù)對比的橫向比較分析。）這個部門在歐企中被稱為Controlling，在美企中由于rolling forecast滾動預算更多，普遍被稱為Financial Planning and Analysis，也就是很多財會學生向往的FP&A。
這里要注意一下：一個集團的財務分析有時會按照sub-function繼續(xù)向下劃分到不同team，如: Sales controlling, Cost controlling, R&D controlling, IT controlling等等。
