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| 授課機(jī)構(gòu) | 成都仁和會(huì)計(jì)培訓(xùn)武侯磨子橋校區(qū) |
| 上課地點(diǎn) | 中國(guó)各分校|詳細(xì)地圖 |
| 成交/評(píng)價(jià) | 5.0分 |
| 聯(lián)系電話(huà) | 請(qǐng)預(yù)約試聽(tīng),老師稍后回復(fù)您！ |
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機(jī)構(gòu)類(lèi)型： 未認(rèn)證
滿(mǎn)意度： 5.0分
機(jī)構(gòu)地址：雙流區(qū)
聯(lián)系方式： 4000-757-730
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平日經(jīng)常聽(tīng)到人們說(shuō)：學(xué)會(huì)計(jì)與做會(huì)計(jì)是兩碼事，即便是會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，在應(yīng)聘工作時(shí)，心理也常常感到不踏實(shí)。就其原因：會(huì)計(jì)理論教學(xué)濃縮性很高，往往掩蓋了實(shí)務(wù)操作的具體內(nèi)容，造成所學(xué)與所干之間相互脫節(jié)。例如：出納要從銀行取現(xiàn)金，教材就概括為一句話(huà)“從銀行提取現(xiàn)金”結(jié)果學(xué)生只會(huì)做會(huì)計(jì)處理，不會(huì)填寫(xiě)現(xiàn)金支票，加蓋印鑒等。因此，考會(huì)計(jì)證還需要學(xué)習(xí)實(shí)操課程以適應(yīng)上崗要求。
課程安排：中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)、中級(jí)財(cái)務(wù)管理；中級(jí)經(jīng)濟(jì)法、中級(jí)經(jīng)濟(jì)法密訓(xùn)；中級(jí)管理密訓(xùn)、中級(jí)實(shí)務(wù)密訓(xùn)
課外練習(xí)
1、1500道標(biāo)準(zhǔn)化財(cái)政考試題庫(kù)，掌控考點(diǎn)能力
2、強(qiáng)化考前沖刺輔導(dǎo)課程，薈萃，輕松提升學(xué)習(xí)效果
3、考試學(xué)霸專(zhuān)題交流會(huì)
課程特色
1、內(nèi)容全面：從考綱到考點(diǎn)、從教材到章節(jié)，從知識(shí)點(diǎn)到梯形，多維度講授
2、通俗易懂：通過(guò)豐富案例和專(zhuān)業(yè)現(xiàn)象解讀重難點(diǎn)和考點(diǎn)，超8000家企業(yè)案例實(shí)時(shí)輸送
3、事半功倍：知識(shí)框架性明顯，條理清晰，全景式ppt互動(dòng)課程
4、授課：由從事本課程教研工作多年，主管級(jí)別以上主講，手把手教學(xué)
5、在線(xiàn)測(cè)評(píng)：章考、段考、會(huì)考和模考，考試通過(guò) 實(shí)操全面掌握
經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)
考察經(jīng)濟(jì)法 稅法/知識(shí)點(diǎn)多/記憶難度大
支付結(jié)算法律：歷年考察重點(diǎn)，需要重點(diǎn)掌握記憶
增值稅、消費(fèi)稅法律制度考點(diǎn)多，分值高，需要加強(qiáng)記憶
企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅法律制度近兩年新增重要考點(diǎn)，高頻考點(diǎn)
勞動(dòng)合同與社會(huì)保險(xiǎn)法律制度重點(diǎn)掌握勞動(dòng)補(bǔ)償及保險(xiǎn)繳費(fèi)金額相關(guān)的計(jì)算
1、零基礎(chǔ)輕松學(xué)習(xí)，全方位立體教學(xué)：會(huì)計(jì)理論精講 章節(jié)習(xí)題精講 考前沖刺串講 真題預(yù)測(cè) 無(wú)紙化考試模擬系統(tǒng) 海量題庫(kù)練習(xí)，學(xué)不會(huì)免費(fèi)重修；
2、系列教材研發(fā)，實(shí)用性、可操作性強(qiáng)，強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)實(shí)操能力、領(lǐng)悟能力、快速、高效地掌握會(huì)計(jì)技能；
3、真實(shí)企業(yè)、真實(shí)業(yè)務(wù)、真實(shí)單據(jù)，全真的實(shí)務(wù)單據(jù)和業(yè)務(wù)，與實(shí)際工作一模一樣，票據(jù)輕松搞定；
4、財(cái)務(wù)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的手把手指導(dǎo)，保證教學(xué)質(zhì)量，讓每一位學(xué)員滿(mǎn)意；
5、120筆全真的實(shí)務(wù)單據(jù)和業(yè)務(wù)涵蓋新手會(huì)計(jì)可能遇到的各種問(wèn)題，教會(huì)如何全盤(pán)核算、合理避稅、提升企業(yè)利潤(rùn)，將會(huì)計(jì)職場(chǎng)新人順利引渡到成功的彼岸；
6、仿真的開(kāi)票系統(tǒng)，高仿真國(guó)稅網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)提供實(shí)訓(xùn)！
7、真實(shí)實(shí)務(wù)角色扮演，線(xiàn)上3D虛擬崗位角色扮演的教學(xué)創(chuàng)新體系，學(xué)習(xí)即工作。
很多會(huì)計(jì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，輔導(dǎo)老師沒(méi)有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)，做賬也只有仿真模擬帳，理論知識(shí)很豐富，但是不適合實(shí)際操作。我們是會(huì)計(jì)服務(wù)公司，全程使用真實(shí)的企業(yè)帶學(xué)員做賬、開(kāi)票、報(bào)稅等一系列財(cái)務(wù)工作，讓學(xué)員能夠在短時(shí)間掌握整個(gè)做賬的流程。理論 實(shí)際操作相結(jié)合的模式，先給學(xué)員講，講了在讓學(xué)員自己實(shí)際操作，每一個(gè)知識(shí)點(diǎn)都要考核過(guò)關(guān)。
教學(xué)方式：核心課程專(zhuān)題講座案例討論，手把手的授課指導(dǎo)、遠(yuǎn)程教學(xué)與個(gè)人實(shí)操練習(xí)相結(jié)合。學(xué)員可按自己的程度進(jìn)行彈性時(shí)間，極大地縮減了學(xué)習(xí)時(shí)間及成本。成都會(huì)計(jì)真賬實(shí)操培訓(xùn)哪家好呢？成都會(huì)計(jì)培訓(xùn)學(xué)校學(xué)會(huì)計(jì)。
就職方向：企業(yè)、公務(wù)員
發(fā)展路徑：出納→會(huì)計(jì)→財(cái)務(wù)主管→財(cái)務(wù)經(jīng)理→財(cái)務(wù)總監(jiān)→CFO
工作內(nèi)容：包括會(huì)計(jì)、出納等。初入職可能只是做辦理銀行存款、票據(jù)整理、做記賬結(jié)賬等基礎(chǔ)工作，如果在正規(guī)的大公司，這個(gè)階段可能會(huì)持續(xù)一至兩年。之后隨著經(jīng)驗(yàn)的累積，會(huì)逐漸接觸賬務(wù)處理工作，最后進(jìn)入管理階段，負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)與負(fù)債分析、企業(yè)并購(gòu)等專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)的工作。
工作特點(diǎn)：一開(kāi)始工作比較穩(wěn)定，相對(duì)清閑，但是工資未必會(huì)很高。而且從事具體財(cái)務(wù)工作的人，經(jīng)驗(yàn)與證書(shū)同樣重要，都不能放棄。剛?cè)肼毚霾粫?huì)太好，隨著經(jīng)驗(yàn)的積累會(huì)越來(lái)越吃香。
審計(jì)就職方向：事務(wù)所（四大等）、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)
發(fā)展路徑：審計(jì)助理→審計(jì)→高級(jí)審計(jì)→審計(jì)經(jīng)理→高級(jí)審計(jì)經(jīng)理→合伙人
工作內(nèi)容：新人初入職場(chǎng)一般是做審計(jì)基礎(chǔ)工作，研究底稿熟悉審計(jì)流程，其中包括銀行存款、財(cái)務(wù)費(fèi)用、營(yíng)業(yè)收支等方面的工作。經(jīng)驗(yàn)累積到一定程度，會(huì)逐漸涉及財(cái)務(wù)報(bào)表、、成本方面的科目。職位晉升到經(jīng)理級(jí)別，則需要對(duì)負(fù)責(zé)的項(xiàng)目作出風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，進(jìn)行公司治理以及投融資事宜。
工作特點(diǎn)：在前幾個(gè)級(jí)別待遇相對(duì)同級(jí)別會(huì)計(jì)要高，但事務(wù)所工作節(jié)奏快、強(qiáng)度大，適合抗壓能力強(qiáng)、渴望快速發(fā)展的會(huì)計(jì)人。
稅務(wù)就職方向：企業(yè)、事務(wù)所、稅務(wù)機(jī)關(guān)
發(fā)展路徑：稅務(wù)專(zhuān)員→稅務(wù)主管→稅務(wù)經(jīng)理→稅務(wù)總監(jiān)
工作內(nèi)容：稅務(wù)新人主要負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)的稅務(wù)核算或稅務(wù)記錄，負(fù)責(zé)跑稅務(wù)局跟專(zhuān)管員對(duì)接，需要會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)知識(shí)。晉升后負(fù)責(zé)對(duì)專(zhuān)員的監(jiān)督以及集團(tuán)的稅務(wù)管理監(jiān)控、研究新業(yè)務(wù)形式。更高級(jí)別的管理工作要就異常信息進(jìn)行分析，分析、識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)，并初步擬定處理策略，在權(quán)限內(nèi)決定新業(yè)務(wù)形式的賬務(wù)處理方式、合同描述口徑（與法務(wù)合作）、合同解釋口徑（統(tǒng)一對(duì)外）等等。
工作特點(diǎn)：稅務(wù)知識(shí)本身比較繁瑣，不僅需要有會(huì)計(jì)基礎(chǔ)，而且要對(duì)稅務(wù)知識(shí)有全面的了解，而且如果在基層的稅務(wù)所，會(huì)很忙。總體來(lái)說(shuō)薪酬福利不錯(cuò)、職業(yè)發(fā)展穩(wěn)定、發(fā)展空間大。
金融機(jī)構(gòu)就職方向：銀行、證券、保險(xiǎn)業(yè)
發(fā)展路徑：前臺(tái)：柜員→柜長(zhǎng)→會(huì)計(jì)主管→會(huì)計(jì)主任→支行副行長(zhǎng)→支行行長(zhǎng)后臺(tái)：風(fēng)控專(zhuān)員→風(fēng)控主管→風(fēng)控主任→支行副行長(zhǎng)→支行行長(zhǎng)
工作內(nèi)容：前臺(tái)人員入職初期會(huì)做基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作，伴隨業(yè)績(jī)和能力的增長(zhǎng)，會(huì)有機(jī)會(huì)接觸基礎(chǔ)會(huì)計(jì)方面的工作，經(jīng)過(guò)多年的人脈和經(jīng)驗(yàn)的積累，有機(jī)會(huì)升到支行行長(zhǎng)，負(fù)責(zé)全行的工作。后臺(tái)會(huì)計(jì)畢業(yè)生入職會(huì)從風(fēng)控專(zhuān)員做起，從事調(diào)查、協(xié)調(diào)、解答等基礎(chǔ)風(fēng)控工作，慢慢晉升后會(huì)負(fù)責(zé)減少風(fēng)險(xiǎn)事件發(fā)生，幫助銀行減少損失等。
工作特點(diǎn)：金融機(jī)構(gòu)工作待遇好、環(huán)境舒適，但是一般需要較高的學(xué)歷，需要985、211，甚至需要研究生學(xué)歷。一開(kāi)始工作也是比較辛苦，且工資低，但隨著發(fā)展會(huì)逐漸變舒適，勝在工作穩(wěn)定，薪酬福利好。
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