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蘇州辦公應用培訓班蘇州中衛(wèi)企業(yè)管公司創(chuàng)建十多年來，已為上千家企業(yè)提供了各類管理咨詢服務，其中不乏許多的大型企業(yè)，如可口可樂飲料、飛利浦亞明、日立半導體、三星電子、伯靈頓物流、普利斯通、住友電工、光洋、浦項制鐵、歐萊雅、大同電子、統(tǒng)一企業(yè)、羅普司金、上海銀行科技部、寶鋼集團申井鋼材等等。

咨詢熱線：0512-  聯(lián)系QQ :/span>

【課程名稱】SPC+MSA整合培訓

【課程價格】2400元/人

【開課時間】2017年7月4-6日.蘇州,我公司常年循環(huán)開課

【三天課程】SPC部分：以分析過程變差著手，以基本的統(tǒng)計概念為先導，介紹統(tǒng)計過程控制的基本原理和實踐；使學員認識為何SPC是持續(xù)改進的工具以及它在過程控制中的作用；了解新版SPC內容以及和舊版SPC的異同之處。

    MSA部分：幫助理解測量系統(tǒng)及其統(tǒng)計特性，認識測量系統(tǒng)對產(chǎn)品控制和過程控制中數(shù)據(jù)收集的影響；采用在教員引導下的練習，使學員學會偏倚、穩(wěn)定性、線性、重復性、再現(xiàn)性分析的實踐經(jīng)驗，具備開展測量系統(tǒng)分析和改進的能力；了解并掌握計數(shù)型測量系統(tǒng)和復雜測量系統(tǒng)的基本概念和應用方法。

【參加人員】

SPC：本課程適用于那些開發(fā)應用統(tǒng)計過程控制的人員，直接負責產(chǎn)品和過程數(shù)據(jù)收集，控制圖構建和監(jiān)控，對控制結果進行評價分析的人員，有關的管理人員，以及其他需要了解SPC的人員。

MSA：本課程適用于那些開發(fā)應用測量系統(tǒng)的人員，直接開展測量、檢測、試驗的人員，負責測量系統(tǒng)評價分析的人員，有關的管理人員，以及其他需要了解MSA的人員。

 【課程內容】

（一）持續(xù)改進之路

①　SPC簡史

②　產(chǎn)品控制和過程控制

③　缺陷發(fā)現(xiàn)和缺陷預防

④　質量和生產(chǎn)力的關系

（二）一些簡單的統(tǒng)計數(shù)

①　點圖和柱狀圖

②　均值和中值

③　標準差和極差

④　樣本和群體

（三）變差

①　變差的普通和特殊原因

②　受控和非受控過程

③　以時間分布作圖

（四）抽樣程序

①　理想樣本

②　抽樣和能力

③　抽樣和控制策略

（五）樣本均值

①　過程控制和產(chǎn)品能力

②　正態(tài)分布

（六）控制圖模式

①　 & R 和 & s圖

②　計算控制限

③　選用正確的控制圖

（七）控制圖解釋

①　失控信號

②　反應計劃

（八）過程能力

①　過程能力指數(shù)

②　過程能力和產(chǎn)品能力

③　用控制圖數(shù)據(jù)評價能力

④　測量變差的來源

⑤　量具R & R 研究

（九）單值圖

（十）計數(shù)型數(shù)據(jù)的控制圖

第二版新增控制圖簡介

課 程 內 容（MSA部分）

（一）概述

①　什么是測量系統(tǒng)

②　什么是測量誤差

③　為何要做測量系統(tǒng)分析

（二）MSA和QS9000/TS/p>

①　汽車行業(yè)對測量系統(tǒng)的要求

②　如何滿足ISO/TSMSA的要求

③　優(yōu)勝者的方法

（三）測量系統(tǒng)的統(tǒng)計特性

①　理想狀態(tài)

②　變差的表達

③　統(tǒng)計特性

（四）分辨率

①　量具的分辨力

②　測量系統(tǒng)的分辨力

③　數(shù)據(jù)集的概念

（五）偏倚線性和穩(wěn)定性

（六）開展重復性和再現(xiàn)性分析

（七）屬性類量具

（八）比較工具

①　圖析

②　ANOVA

（九）MSA技術總結

（十）練習

①　練習一：定義測量系統(tǒng)

②　練習二：偏倚

③　練習三：線性

④　練習四：測量方法

⑤　練習五：重復性和再現(xiàn)性

⑥　練習六：圖析法

⑦　練習七：依據(jù)數(shù)據(jù)的決策

學員要求：學員自帶電腦，便于安裝MINITAB分析軟件。

培訓目標：

SPC部分

a.        理解SPC的基本原理和實踐方法；

b.        了解過程變差及其評價方法，開展過程能力的評估；

c.        掌握基礎的統(tǒng)計概念和SPC的基本步驟；

d.        建立均值、極差圖和均值、標準差圖，并能對控制圖作解釋；

MSA部分

a.        定義測量系統(tǒng)、理解測量系統(tǒng)變差及其來源；

b.        確定測量系統(tǒng)分析的范圍、資源、人員需求，制訂分析計劃；

c.        具備基本的運算能力，以評價測量系統(tǒng)存在的偏倚、穩(wěn)定性、線性、重復性、再現(xiàn)性、準確度和度；

d.        通過測量系統(tǒng)分析，選用、維護和改進測量系統(tǒng)有效性的能力；

e.        滿足ISO/TSMSA手冊等的要求

培訓方法：

a.                      小組練習

通過小組練習來對培訓內容的了解，掌握相關方法和工具的理解和應用

b.                      培訓評估

培訓評估考慮出勤率及課堂討論的參與積極性，并包括以下方面：

①　課堂上積極有意義的提問。

②　知識的探討和分享

③　積極參與小組練習

c.                      評分練習

通過評分練習來了解培訓的實際，形式為多項選擇和問答題。

d.                      終評估

通過終評估了解培訓的整體，并策劃改進方案

e.                     

時間為兩個小時，開卷。70正確為通過標準

f.                       

培訓評估和合格后由中衛(wèi)頒發(fā)培訓

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