人力資源管理自考本科課程
天津人力資源管理自考本科課程
| 授課機(jī)構(gòu) | 天津自力教育信息咨詢有限公司 |
| 上課地點(diǎn) | 天津南開八里臺|詳細(xì)地圖 |
| 成交/評價 | 5.0分 |
| 聯(lián)系電話 | 400-666-4820 |
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課程詳情
課程介紹
??人力資源管理自考本科定位于培養(yǎng)從事人力資源管理工作等相關(guān)職業(yè)的能適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)建設(shè)的應(yīng)用型人力資源管理專業(yè)人才。通過本專業(yè)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)和應(yīng)用平臺實(shí)操教學(xué)，將專業(yè)知識和實(shí)用的崗位技能融會貫通，使學(xué)生熟悉相關(guān)的人力資源管理知識和技能，勝任人力資源管理的具體崗位工作。
??科目少——16門
??文憑硬——上海師范大學(xué)與高等教育自學(xué)考試委員共同頒發(fā)
??——來自名牌大學(xué)講師及專家能針對考試大綱，準(zhǔn)確把握教學(xué)難點(diǎn)重點(diǎn)，提高考核通過
??理論與實(shí)務(wù)操作并重，專業(yè)師資授課
??——依托豐富的業(yè)界資源，使用最新最權(quán)威的專業(yè)教材，提供最新最實(shí)用的考試信息
??跟蹤學(xué)員反饋，優(yōu)化培訓(xùn)效果
??——自力教育在學(xué)歷教學(xué)中，引入培訓(xùn)的教學(xué)管理模式，每期課程安排意見反饋調(diào)查，不斷優(yōu)化教學(xué)服務(wù)
??自力承諾一次付費(fèi)，持續(xù)服務(wù)
??——單科不合格者，可免費(fèi)再學(xué)習(xí)
| ? | 序號 | 代碼 | 課程名稱 | 學(xué)分 | 備注 |
| 公共基礎(chǔ) | 1 | 03708 | 中國近現(xiàn)代史綱要 | 2學(xué)分 | ? |
| 2 | 03709 | 馬克思主義基本原理概論 | 4學(xué)分 | ? | |
| 專 業(yè) 課 |
3 | 00015 | 英語（二） | 14學(xué)分 | ? |
| 4 | 00051 | 管理系統(tǒng)中計算機(jī)應(yīng)用 | 3學(xué)分 | ? | |
| 00052 | 管理系統(tǒng)中計算機(jī)應(yīng)用（上機(jī)） | 1學(xué)分 | ? | ||
| 5 | 00152 | 組織行為學(xué) | 4學(xué)分 | ? | |
| 6 | 00810 | 人力資源管理（二） | 4學(xué)分 | ? | |
| 7 | 02628 | 管理經(jīng)濟(jì)學(xué) | 5學(xué)分 | ? | |
| 8 | 05962 | 招聘管理 | 4學(xué)分 | ? | |
| 9 | 05963 | 績效管理 | 4學(xué)分 | ? | |
| 10 | 05964 | 人事人才政策與管理實(shí)務(wù) | 4學(xué)分 | ? | |
| 11 | 05965 | 人才資源優(yōu)化策略 | 6學(xué)分 | ? | |
| 12 | 05966 | 勞動政策分析 | 5學(xué)分 | ? | |
| 13 | 05967 | 人力資源管理法律基礎(chǔ) | 5學(xué)分 | ? | |
| 14 | 06091 | 薪酬管理 | 6學(xué)分 | ? | |
| 15 | 06092 | 工作分析 | 4學(xué)分 | ? | |
| ? | 16 | 06093 | 人力資源開發(fā)與管理 | 6學(xué)分 | ? |
| ? | ? | 06999 | 畢業(yè)論文 | 不計學(xué)分 | ? |
| ? | ? | 合計 | ? | 81學(xué)分 | 16門課程(不含畢業(yè)論文) |
| 選 修 課 |
17 | 00511 | 檔案管理學(xué) | 6學(xué)分 | 換考英語(二)的選考課程,不少于14學(xué)分 |
| 18 | 03350 | 社會研究方法 | 4學(xué)分 | ||
| 19 | 05968 | 人才中介職業(yè)規(guī)范 | 5學(xué)分 | ||
| 20 | 05969 | 人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃 | 5學(xué)分 |
課程評價
聚劃算
